امروزه تبلیغات به بخشی جدایی ناپذیر از زندگی روزمره تبدیل شده است. او ما را در همه جا همراهی می کند: در مسیر کار، هنگام قدم زدن در شهر، حمل و نقل، روی صفحه های تلویزیون. یکی از انواع تبلیغات که کم کم در پس‌زمینه محو می‌شود، اما همچنان راهی مؤثر برای جذب مشتری است، تبلیغات متنی است.
این مقاله به عوامل اصلی تأثیرگذار بر کیفیت و اثربخشی تبلیغات می پردازد. یعنی نحوه نوشتن تبلیغ را به شما می گوید، نمونه هایی از گزینه های مختلف نیز ارائه می شود. این نشان می دهد که اشتباهات اصلی هنگام ارسال آن چه بوده است.
اجزای اصلی تبلیغ
- عنوان خود را با دقت انتخاب کنید. آن را خیلی طولانی یا خیلی کوتاه نکنید. طول بهینه 50-60 کاراکتر است. این نقش بزرگی دارد، زیرا اگر خواننده عنوان را دوست نداشته باشد، حتی بیشتر هم نخواهد خواند.
- برای اینکه خواننده سوالی نداشته باشد، متن آگهی باید تا حد امکان دقیق باشد، توضیح دهید که دقیقا چه چیزی را ارائه می دهید. شما باید به زبانی قابل فهم برای مردم بنویسید.
- در دسترس بودن عکسبه طور قابل توجهی شانس فروش خدمات یا محصول را در کوتاه ترین زمان ممکن افزایش می دهد. به لطف او، خواننده می تواند به وضوح ببیند و بفهمد که آیا به آن نیاز دارد یا نه.
- در صورت امکان، باید یک آدرس اضافه کنید، زیرا بسیاری از افراد بلافاصله به مکان توجه می کنند تا مجبور نباشند زمان زیادی را برای سفر صرف کنند. کافی است ناحیه و خیابان محل زندگی خود را مشخص کنید.
مثال صحیح از آگهی فروش
عنوان: رایانه سیاه کار و قدرتمند.
توضیحات: فروش کامپیوتر در حالت کار. سیستم مورد نیاز:… (اینتل داخل 2.2 گیگاهرتز…). هم برای بازی و هم برای کار عالی است.
هزینه: 10000 روبل
در دسترس بودن عکس ها: 4 عکس وجود دارد.
مثال اشتباه
عنوان: کامپیوتر، فروش کامپیوتر، کامپیوتر ارزان.
توضیحات: فروش کامپیوتر، فروشگاه کامپیوتر، لوازم جانبی. کامپیوتر بخر فروشگاه نوت بوک.
هزینه: 10000 روبل
موجود بودن عکس: نه.
این نوع اظهارنامه قابل قبول نیست. به نظر می رسد یک دسته از کلمات است و هیچ کس به آن توجه نمی کند زیرا مانند هرزنامه است.
چگونه یک شغل را به درستی تبلیغ کنیم
درخواست برای کار باید به اندازه ارسال یک آگهی جدی گرفته شود. و چه چیزی می تواند خواننده را در زمان ما جذب کند؟
الگوریتم برای نوشتن تبلیغ
1. متن بیشتر همیشه در جلب توجه کسانی که به کار نیاز دارند بهتر است. البته می توانید یک استاندارد قرار دهید، هیچ چیزاطلاعیه قابل توجه و اکتفا به "دسته دوم".
2. بعد از ولوم تصویر می آید. منطقاً همه یکسان می خوانند، از چپ به راست و البته از بالا به پایین. بنابراین، منطقی است که آن را در بالای صفحه، در ابتدای صفحه چاپ کنید. از آنجایی که تبلیغ شما ماهیت تجاری دارد، لوگوی شرکت بهترین کار را خواهد داشت.
3. مهم است که متقاضی را متقاعد کنید که شرکت شما بهترین و شایسته ترین است، تا آنها بخواهند در آن کار کنند.
برای هر شرکتی که به خود احترام می گذارد، مهم است که کارمندان جاه طلب و سخت کوش را به خدمت بگیرید. چشمان آنها باید بسوزد و هدف اصلی آنها فقط باید درآمد بالا باشد. نکته اصلی این است که آنها را متقاعد کنید که شما شرکت مناسبی هستید که می توانید تمام نیازهای آنها را برآورده کنید و به تأمین خانواده آنها کمک کنید. بهتر است نشان دهید که شرکت شما چقدر "قدرتمند" است و اگر نه، ثابت کنید که در این مسیر حرکت می کنید.
4. قدم بعدی این است که بگویید چرا شروع به جستجوی یک کارمند کردید.
نمونه تبلیغ
شرکت ساختمانی لودر و نماینده فروش استخدام می کند.
شرکت الزامات جدی برای متقاضیان دارد. این نشان دهنده این ایده است که دستمزدها مناسب خواهد بود. یک شرکت مشابه همان آگهی را منتشر کرد، تنها تفاوت آن فهرست مشاغل بزرگ بود که بلافاصله توجه را به خود جلب کرد. نتیجه این است که کارگران اغلب ترک می کنند و بنابراین گردش مالی زیادی ایجاد می کنند. این فقط می تواند نشان دهنده کاستی ها باشددستمزد یا کارکنان مدیریت.
نمونه اصلی
اگر مردم بی روح بودند و احساس شگفت انگیزی مانند عشق را نمی دانستند، ما به یک کارمند مجرب برای رستوران خود نیاز نداشتیم. غرور ما را یک آمریکایی جادو کرد و به وطنش برد. ما صمیمانه برای او آرزوی خوشبختی می کنیم، اما به خودمان حسادت نمی کنیم، زیرا پیدا کردن کارمند شایسته ای که … دشوار خواهد بود (پس از آن شرایط برای متقاضی وجود داشت).
در نگاه اول، این نمونه تبلیغاتی بیشتر شبیه یک رمان است. اما چنین نمونه هایی از تبلیغات با غیرمعمول بودن خود به جذب خواننده و متمایز شدن از رقبا کمک می کند. در مورد دلایل جستجوی کارمندان، پاسخ رایج این است که یک دفتر جدید باز کنید یا یک مسیر جدید ایجاد کنید.
تا این مرحله، همه چیزهایی که نوشته شده بود، یک بخش مقدماتی بود. جزئیات اصلی آگهی، عنوان شغلی است. شما نباید با جای خالی ناشناخته بیایید، زیرا این فقط دفع می کند. هرچه این موقعیت ساده تر و واضح تر باشد، کارمندان بالقوه بیشتری را برای مصاحبه دعوت خواهید کرد. یک استثنا ممکن است تنها شرکت هایی باشند که در ابتدا می خواهند از تماس های افراد بی سواد محافظت کنند. شما همچنین می توانید تعداد کارمندان مورد نیاز را مشخص کنید - این نشان می دهد که چه کسی آماده رقابت برای یک مکان در آفتاب است، و چه کسی فقط برای نشستن شلوار خود آمده است.
آخرین و کم اهمیت ترین نکته در اطلاعیه، الزامات متقاضی و مشخصات تماس خواهد بود.
مطلوب است تمامی موارد فوق در آگهی های استخدامی شما گنجانده شود.نمونه ای از این پیام های استخدام را می توان در شرکت های بزرگ و با تجربه مشاهده کرد.
چگونه به تبلیغات مؤثر برسیم؟
نمونه هایی از تبلیغات را می توان در همه جا مشاهده کرد: در خیابان، در تلویزیون، و به ویژه در اینترنت. ویژگی اصلی آنها ویژگی است. به عبارت دیگر، مشتریان بالقوه را گمراه نکنید. یعنی اگر فردی علاقه مند به خرید ماشین لباسشویی است، باید فوراً به او اطمینان دهید که این شما هستید که به او در خرید کمک می کنید. اگر کلمات کلیدی در آگهی وارد شوند، با هر درخواست عباراتی که وارد کرده اید، کاربر در صفحه شما قرار می گیرد و در نتیجه تقاضا افزایش می یابد. وجود قیمت یا فرصت تخفیف باعث می شود مشتری بیشتر به فکر مزایای خرید از شما باشد. کلمات کلیدی مناسب باعث صرفه جویی در هزینه شما می شود و باعث ایجاد احساسات منفی در کاربران نمی شود.
برای افزایش شانس کمپین تبلیغاتی خود، باید گروه های جداگانه ای ایجاد کنید که انواع کلمات کلیدی در آنها ثبت شود. قبل از آن، باید تمام اطلاعاتی را که ممکن است برای بازدیدکننده جالب باشد را بنویسید. اگر برای رفع نیازهای او کافی نباشد، به سراغ رقبای شما خواهد رفت. نکته آخر اما نه کمتر مهم این است: به هیچ وجه نباید از نام شرکت یا وب سایت در عنوان استفاده کنید، زیرا مشتری قبل از هر چیز به دنبال یک محصول است و شما می توانید متوجه شوید که چه کسی آن را در سایت می فروشد..
اعلان کمک نقدی
این یک چیز معمولی استفرم. می توانید از هر بانکی نمونه بگیرید. آگهی کمک نقدی شامل رسید صادر شده توسط بانک است. برای تأیید اینکه پولی را که به حساب جاری شما واریز شده است، دریافت کرده‌اید، لازم است.
شایان ذکر است که مهم نیست کدام نمونه تبلیغاتی را به عنوان مبنای انتخاب می کنید. در هر صورت، اگر متنی را با شایستگی و با معنا ارائه دهید، می‌توانید کاملاً هر خواننده‌ای را مورد توجه قرار دهید، حتی اگر به آن نیاز نداشته باشد.
